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关怀员工

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薪火相传 精锐团队

2018

银娱推出轮班父母亲职教育课程 让团队成员带薪学习亲子技巧

银娱将于明年二月推出全澳门首个针对轮班工作父母的亲子教育需要而设的课程,协助需要轮班工作的团队成员以更有效的方式建立亲子关系。报读的员工将于上班时间内带薪学习日常教导孩子的方法及技巧,让他们在上班的同时,也可以为提升家庭凝聚力而进行学习。培训课程由银河娱乐集团基金会委托香港协康会与香港理工大学共同研发,并由澳门基督教青年会协办。

美国酒店员工感谢周

为答谢员工过去一年的努力,集团旗下两家酒店分别举办员工感谢周。DoubleTree Suites by Hilton Phoenix 为员工提供可口的甜点之余,同事们更有机会品尝由总经理Br yan Goodman及一众执行委员会成员亲手煎的奄列,场面温馨热闹。另外,Hilton Waikiki Beach 特别准备了一连串惊喜游戏和精美礼品,感谢所有员工的贡献和出色服务。

Hilton Waikiki Beach 推广工作间 五分钟伸展操

Hilton Waikiki Beach积极推广健康工作间,特意安排同事在工作前一同进行五分钟伸展运动,可以帮助伸展筋肌,减低劳损之外,也有助舒缓压力。

嘉华国际注重提升员工快乐指数 晋身为「开心工作间 2017」企业

嘉华国际一直致力缔造愉快工作环境,提升员工快乐指数,定期举办有益身心的工余活动,例如节日员工派对、咏春拳体验班及手艺工作坊等,不仅增加同事们的凝聚力和对公司之归属感,亦对集团吸引优秀人才、加强竞争力构成正面作用。集团积极参与由香港提升快乐指数基金及生产力促进局共同举办的「开心工作间2017」计划,被列为「开心企业」及获得相关标志,反映集团已把「企业关爱」融入管理理念当中,建立关怀与尊重员工生活的企业文化。

银娱首办「环保、健康及安全意识培养周」

银娱首次举办「环保、健康及安全意识培养周」,以问答比赛及与多个政府部门和专业机构合办的各类分享讲座,加深团队在职安健及环保方面的知识和意识。活动更获澳门劳工事务局局长黄志雄到场参观当中的展览,以示支持。

嘉华国际上海区域团队活动 加强团结协作能力

嘉华国际上海区域早前特别安排180名员工,分两批到青岛进行以《劲风不息.步履不止》为主题的团队建设活动,以提高员工对自身工作的承担,建立「多走一步,齐心事成」的工作态度。整个活动不但展示了同事之间的默契及团结精神,更突显了嘉华与众不同、生机勃勃的团队形象。